Udzielamy informacji o programach pomocowych realizowanych przez PARP.
Materiały wideo
Dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń
Data publikacji:
04.12.2025
Czas trwania:
Interesujesz się tematem wynagrodzeń? Obawiasz się nadchodzących zmian związanych z dyrektywą o równości i jawności wynagrodzeń? Zapraszamy do wysłuchania rozmowy z ekspertką, która przybliża temat możliwych zmian w obszarze prawa pracy. Rozmowa została zrealizowana przez ośrodek Enterprise Europe Network, działający przy Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości.
🎧 Słuchaj na Spotify 🚜
Wybrane zagadnienie poruszone podczas rozmowy:
- Co to jest dyrektywa o równości i jawności wynagrodzeń? 02:17
- Główny cel dyrektywy 04:48
- Co oznaczają pojęcia „taka sama praca” i „praca o tej samej wartości” 10:47
- Główne kryteria wartościowania pracy 12:14
- Co oznacza mediana luki płacowej ze względu na płeć? 21:46
- Co oznacza termin „kwartyl wynagrodzenia”? 24:57
- Dyskryminacja pośrednia i bezpośrednia w zakresie wynagrodzeń 25:54
- Mechanizmy przejrzystości wynagrodzeń 27:55
- Części składowe pojęcia „wynagrodzenie” 32:37
- Jakiej formy zatrudnienia dotyczy dyrektywa? 36:33
- Równość wynagrodzeń jako warunek udziału w zamówieniach publicznych 43:47
- Plusy i minusy wdrożenia dyrektywy 47:36
Chcesz wiedzieć więcej? Sprawdź prezentację przygotowaną przez eksperta 📌 tutaj.
Daj nam znać, jak oceniasz to nagranie i zaproponuj nowe tematy do rozmów!
📌 Link do ankiety.